Năng suất lao động của cá nhân

Nam: Mọi người có bí quyết nào để tăng năng suất lao động không? Dạo này mình thấy công việc chất đống, mà làm hoài không hết.

Hà: Mình hay dùng phương pháp Pomodoro. Làm việc 25 phút, nghỉ 5 phút. Tập trung tuyệt đối trong khoảng thời gian đó, không kiểm tra điện thoại hay mạng xã hội. Hiệu quả tăng lên rõ rệt.

Duy: Mình thì ưu tiên theo nguyên tắc 80/20. 20% công việc quan trọng nhất thường tạo ra 80% kết quả. Xác định việc nào là ưu tiên, giải quyết chúng trước.

Mai: Hay đấy! Nhưng đôi khi mình bị phân tán bởi nhiều nhiệm vụ nhỏ, kiểu trả lời email hoặc họp hành.

Hà: Mình từng bị vậy. Giờ mình đặt lịch họp hoặc kiểm tra email vào các khung giờ cố định, thay vì xử lý chúng ngay khi chúng đến.

Duy: Đồng ý. Thêm nữa, bạn thử phân quyền chưa? Đừng ôm đồm mọi thứ. Nếu có thể, hãy giao việc bớt cho người khác để tập trung vào những gì bạn làm tốt nhất.

Nam: Nghe hợp lý. Nhưng làm sao để giữ động lực khi việc cứ lặp đi lặp lại?

Mai: Thay đổi không gian làm việc cũng là cách hay. Mình thường ra quán cà phê làm việc khi thấy ngột ngạt. Ngoài ra, hãy đặt mục tiêu nhỏ mỗi ngày để duy trì cảm giác thành tựu.

Hà: À, đừng quên sức khỏe. Ngủ đủ giấc, ăn uống lành mạnh, và tập thể dục. Cơ thể khỏe mạnh thì tinh thần làm việc mới sung mãn được.

Duy: Và cuối cùng, hãy học cách nói "không" với những yêu cầu không cần thiết. Đôi khi từ chối đúng lúc là cách tốt nhất để bảo vệ năng suất của mình.

Nam: Quá chuẩn! Mình sẽ áp dụng ngay những gợi ý này. Cảm ơn mọi người nhé!